Corso di aggiornamento primo soccorso – Gruppo B/C

A chi è rivolto
Addetti designati dal Datore di Lavoro in aziende rientranti nella tipologia B e C.

Normativa
Art 18 D.Lgs 81/08 e s.m.i.: Gli addetti alle misure di pronto soccorso devono ricevere una adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico
D.M. 388/03: L’allegato IV determina la durata e in contenuti della formazione. Inoltre le aziende vengono suddivise in tre tipologie a seconda dell’attività svolta, del numero dei lavoratori occupati e dei fattori di rischio:

GRUPPO A:
Aziende o unità produttive con attività industriali soggette all’obbligo di dichiarazione o notifica, di cui all’art. 2 del D.Lgs 17 agosto 1999 n.334, centrali termoelettriche, impianti e laboratori nucleari di cui agli articoli 7,28 e 33 del D.Lgs 17 marzo 1995 n. 230, aziende estrattive ed altre attività minerarie definite dal D.Lgs 25 novembre 1996, n. 624, lavori in sotterraneo di cui al Decreto del Presidente della Repubblica 20 marzo 1956 n. 320, aziende per la fabbricazione di esplosivi, polveri e munizioni;
Aziende o unità produttive con oltre 5 lavoratori appartenenti o riconducibili ai gruppi tariffari INAIL con indice infortunistico con inabilità permanente superiore a quattro, quali desumibili dalle statistiche nazionali INAIL relative al triennio precedente ed aggiornate al 31 dicembre di ciascun anno. Le predette statistiche nazionali INAIL sono pubblicate sulla Gazzetta Ufficiale;
Aziende o unità produttive con oltre cinque lavoratori a tempo indeterminato del comparto agricoltura.

GRUPPO B:

• Aziende o unità produttive con tre o più lavoratori che non rientrano nel gruppo A

GRUPPO C:

• Aziende o unità produttive con meno di tre lavoratori che non rientrano nel gruppo A

La periodicità di aggiornamento è stabilita con cadenza triennale almeno per quanto attiene la capacità di intervento pratico.

Programma