In ottemperanza al D.Lgs 81/08 e al D.M. 388/03 i lavoratori designati dal Datore di Lavoro a far parte della squadra di emergenza devono essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza al D.Lgs 81/08 e al D.M. 388/03 i lavoratori designati dal Datore di Lavoro a far parte della squadra di emergenza devono essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza al D.Lgs 81/08 i lavoratori designati dal Datore di Lavoro a ricoprire il ruolo di Preposto per la sicurezza aziendale devono essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza al D.Lgs 81/08 i lavoratori designati dal Datore di Lavoro a far parte della squadra di emergenza devono essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza alla L. 3 del 16/01/2003 i lavoratori designati dal Datore di Lavoro vigilare sul rispetto del divieto di fumo in azienda devono essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza al D.lgs 81/08 il Medico Competente (Medico del Lavoro) deve essere nominati con apposita lettera di nomina.
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In ottemperanza al D.Lgs 81/08 il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione deve essere nominati con apposita lettera di nomina.
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